Sigilo empresarial: o que é, leis e o que fazer em caso de quebra

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Daniel Ângelo Luiz da Silva

Autor: Daniel Ângelo Luiz da Silva

5 min de leitura

Sigilo empresarial: o que é, leis e o que fazer em caso de quebra

Publicado em: 17/05/2023

Atualizado em:

A quebra de sigilo empresarial ocorre quando informações confidenciais de uma empresa, como dados financeiros, estratégias de mercado ou processos internos, são acessadas ou reveladas por ordem judicial, geralmente com o objetivo de apurar irregularidades.

Em um ambiente empresarial cada vez mais competitivo, a proteção de informações estratégicas tornou-se essencial para a sobrevivência e o crescimento dos negócios. Nesse cenário, a quebra de sigilo empresarial representa uma medida delicada, que pode impactar diretamente a reputação e a estabilidade da empresa envolvida.

Apesar de ser uma ferramenta legítima para investigações legais, seu uso precisa estar alinhado com o devido processo legal. Muitas empresas desconhecem os limites e os riscos envolvidos nessa medida. Por isso, é fundamental compreender quando ela pode ser autorizada e quais são os seus efeitos.

A atuação de um advogado especializado pode fazer toda a diferença tanto na prevenção quanto na resposta a esse tipo de situação. Escritórios como o Galvão & Silva Advocacia, com ampla experiência em Direito Empresarial, oferecem suporte estratégico para preservar os interesses da empresa diante de eventuais riscos legais.

Quando a quebra de sigilo empresarial pode ser autorizada?

Quando a quebra de sigilo empresarial pode ser autorizada

A quebra de sigilo empresarial só pode ser autorizada por decisão judicial fundamentada. Isso significa que deve haver indícios concretos de práticas ilícitas, como fraude, corrupção, sonegação fiscal ou outros atos que justifiquem o afastamento temporário da confidencialidade.

É comum que esse tipo de medida ocorra no curso de investigações cíveis, criminais ou tributárias. Por exemplo, se houver suspeita de que uma empresa está ocultando dados contábeis relevantes, a autoridade judicial pode determinar o acesso aos documentos internos da empresa, desde que isso seja necessário para a apuração dos fatos.

Contudo, a autorização não pode ser genérica ou baseada em meras suposições. De acordo com o artigo 5º, inciso X, da Constituição Federal, o sigilo empresarial é protegido como direito fundamental à intimidade e à vida privada, devendo ser violado apenas em situações devidamente justificadas e proporcionais. Veja: 

“X – são invioláveis a intimidade, a vida privada, a honra e a imagem das pessoas, assegurado o direito a indenização pelo dano material ou moral decorrente de sua violação;”

Quais dados podem ser acessados na quebra de sigilo empresarial?

Nem toda informação empresarial pode ser acessada indiscriminadamente. A decisão judicial precisa delimitar com clareza o que será revelado, respeitando a proporcionalidade entre o interesse público e o direito à confidencialidade empresarial.

Entre os dados mais frequentemente solicitados estão documentos fiscais, contratos, movimentações bancárias, relatórios contábeis e correspondências corporativas. Porém, dados que envolvam segredos industriais ou tecnológicos devem receber proteção especial, conforme determina a Lei nº 9.279/96 (Lei da Propriedade Industrial).

Vale lembrar que a violação indevida de dados além do autorizado pode gerar responsabilização civil e criminal. Nesse contexto, contar com a orientação jurídica adequada permite que a empresa exerça seu direito de defesa e garanta que seus direitos sejam respeitados durante todo o processo investigativo.

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A quebra de sigilo empresarial pode prejudicar a reputação da empresa?

Sim, um dos principais riscos da quebra de sigilo empresarial é o impacto negativo na imagem da empresa perante o mercado, fornecedores e clientes. Mesmo que a empresa não seja condenada, o simples fato de estar envolvida em um procedimento judicial com essa natureza pode gerar dúvidas e desconfiança.

Além disso, a exposição indevida de dados sensíveis pode comprometer estratégias comerciais e causar danos financeiros de difícil reparação. Por isso, é importante agir com rapidez e inteligência jurídica para mitigar os efeitos negativos da medida.

O escritório Galvão & Silva Advocacia, acompanha casos complexos em que a quebra de sigilo empresarial foi requerida, sempre buscando preservar a integridade da empresa e garantir o cumprimento dos requisitos legais. Essa experiência prática permite orientar o cliente de forma eficaz e segura diante de situações delicadas como essa.

A empresa pode contestar a quebra de sigilo empresarial?

Sim, toda empresa tem o direito de contestar judicialmente uma decisão que determine a quebra de seu sigilo empresarial. Essa contestação pode ser feita por meio de recursos ou petições específicas, apontando irregularidades na fundamentação ou excesso na abrangência da medida.

Entre os argumentos mais comuns estão a ausência de justificativa adequada, a violação de direitos constitucionais ou a existência de meios menos invasivos para alcançar o mesmo objetivo. O Código de Processo Civil (Lei nº 13.105/15), em seus artigos sobre provas e tutela de urgência, também garante instrumentos para a proteção de direitos empresariais.

Contestar a medida exige conhecimento técnico e estratégia jurídica. Por isso, é altamente recomendável que a empresa esteja amparada por profissionais que dominem a legislação e compreendam a sensibilidade do momento.

Como prevenir situações que levem à quebra de sigilo empresarial?

Como prevenir situações que levem à quebra de sigilo empresarial

A prevenção ainda é a melhor forma de evitar os impactos negativos da quebra de sigilo empresarial. Adotar boas práticas de governança, manter a contabilidade em dia, cumprir obrigações fiscais e agir com transparência são atitudes que reduzem significativamente os riscos.

Além disso, é importante implementar uma cultura de compliance e estabelecer controles internos eficientes para detectar e corrigir falhas antes que se tornem problemas jurídicos. O artigo 1º da Lei nº 12.846/13 (Lei Anticorrupção) destaca a responsabilidade objetiva das empresas por atos lesivos praticados em seu interesse ou benefício.

Buscar orientação preventiva com advogados especializados permite identificar vulnerabilidades e fortalecer a estrutura jurídica da empresa. Uma assessoria contínua contribui não apenas para evitar problemas, mas também para consolidar uma imagem sólida e confiável no mercado.

A visão do escritório Galvão & Silva advocacia para proteção na quebra de sigilo empresarial

A quebra de sigilo empresarial é um tema sensível, que exige atenção redobrada por parte das empresas, principalmente quando envolve suspeitas de irregularidades. Mais do que entender o que a medida significa, é essencial saber como se proteger e agir com segurança jurídica diante de um possível processo investigativo.

Se você deseja orientação jurídica segura, acolhedora e eficaz, entre em contato com o escritório Galvão & Silva Advocacia. Estamos prontos para ouvir sua situação, analisar seu caso e oferecer soluções que realmente fazem a diferença.

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Daniel Ângelo Luiz da Silva
Autor
Daniel Ângelo Luiz da Silva

Advogado sócio fundador do escritório Galvão & Silva Advocacia, formado pela Universidade Processus em Brasília inscrito na OAB/DF sob o número 54.608, professor, escritor e palestrante de diversos temas relacionado ao direito brasileiro.

Galvão & Silva Advocacia
Revisor
Galvão & Silva Advocacia

Artigo escrito por advogados especialistas do escritório Galvão & Silva Advocacia. Inscrita no CNPJ 22.889.244/0001-00 e Registro OAB/DF 2609/15. Conheça nossos autores.

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